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Le Conseil canadien de la réadaptation et du travail (CCRT) est un réseau pancanadien d’organisations et d’individus. Notre mission consiste à promouvoir et à soutenir des emplois significatifs et équitables pour les personnes ayant des handicaps. Dans notre rôle de novateurs et d’agents de changement, nous construisons des partenariats, développons des aptitudes, partageons des connaissances et influençons les attitudes. Guichet unique de ressources sur le handicap et l'emploi, le CCRT travaille en collaboration avec des entreprises de toute taille et de tout secteur par le biais de ses programmes, notamment : Service des aménagements du lieu de travail, Partenariats en acquisition de compétences, Partenaires du programme d'intégration au marché du travail (PWIP)MC et Intégration des personnes handicapées sur le marché du travail (DAS) MC. Le CCRT offre également un soutien aux chercheurs d'emploi par l'intermédiaire de son site WORKinkMC
« Nous célébrons au-delà de 30 ans de soutien aux Canadiens et Canadiennes vivant avec des limitations fonctionnelles pour un accès équitable à un emploi significatif. »
Quoi de neuf?
Rapport annuel 2006 − 2007 du CCRT
Intéressé de savoir ce qui a tenu le CCRT tant occupé?
Téléchargez le Rapport annuel 2006 − 2007 du CCRT et découvrez les points saillants de l'année et les succès de nos programmes et services. Lisez les témoignages de clients!
Rapport annuel 2007 - 2008 du CCRT venir bientôt!
Si vous avez des questions ou des commentaires, veuillez faire parvenir un courriel à CCRT
Bienvenue au bulletin Habileté et Entreprise (H&E) du printemps 2008!
La publication célèbre les récents succès du CCRT et marque le début de l'exercice financier 2008–2009! Découvrez les nouvelles caractéristiques de WORKinkMC, la nouvelle plateforme d'apprentissage en ligne eLearning du CCRT pour la sensibilisation à la condition des personnes handicapées, ainsi que l’information exclusive à propos du Congrès annuel du CCRT : L'emploi, maintenant!
Veuillez cliquer ici pour télécharger H&E.
Le CCRT est heureux de partager les plus récents résultats obtenus dans le cadre des réunions de l’AE—CEN. Cliquez ici pour en savoir davantage sur la façon dont le Comité travaille à l'élaboration de ces normes.
Vers l’intégration des personnes handicapées 2008
Ressources humaines et Développement social Canada rend public le rapport fédéral sur les personnes handicapées : <>
Le Canada célèbre la Journée des droits de la personne
Le ministre des Affaires étrangères, l'honorable Lawrence Cannon, a souligné aujourd’hui le 60e anniversaire de la Déclaration universelle des droits de l'homme. .
Prolongation du délai de l’examen public de la proposition de Norme initiale d’accessibilité de l’information et des communications
Le 17 novembre, le gouvernement de l’Ontario a publié la proposition de Norme d’accessibilité de l’information et des communications pour procéder à un examen public pendant une durée de 60 jours. Nous tenons à vous informer que vous avez désormais jusqu’au 6 février 2009 pour prendre connaissance de la proposition de Norme initiale d’accessibilité de l’information et des communications et nous faire part de vos commentaires à son égard.
Nouveau-Brunswick - Stratégie du Plan d’action sur les questions touchant les personnes handicapées.
Pour marquer la Journée international des Nations Unies des personnes handicapées, le Council du Premier ministre a publié leur nouveau rapport Stratégie du Plan d’action sur les questions touchant les personnes handicapées- 1e étape. Cet rapport contient un nombre de réponses jusqu'ici suivant les recommandations du rapport Stratégie du Plan d’action sur les questions touchant les personnes handicapées-La voie vers l’autosuffisance et l’inclusion des personnes handicapées au Nouveau-Brunswick
Le Forum canadien sur l'apprentissage – Canadian Apprenticeship Forum (FCA-CAF) veut aider les employeurs à profiter des sources de talent inexploitées. Pour y arriver, l’organisme mène une étude sur les aménagements spéciaux en milieu de travail ayant fait leur preuve et sur l'aide offerte aux personnes handicapées travaillant comme apprentis dans les métiers spécialisés.
Le gouvernement du Canada aide les personnes handicapées à participer pleinement à la population active
Le ministre des Ressources humaines et du Développement social, l'honorable Monte Solberg, a annoncé aujourd'hui un soutien pour aider les Canadiennes et Canadiens handicapés afin de les aider à acquérir des compétences et à trouver des emplois sûrs à long terme.
Le Gouvernement McGuinty Contribue A Multiplier les PossibIlites D’Emploi pour les Beneficiaires de L’Aide Sociale
Le gouvernement McGuinty ouvre tout un monde de possibiltes aux Ontariens et Ontariennes qui sont beneficiaries de l’aide sociale pour qu’ils puissent integrer le marche du travail en Assurant le financement de projets communautaires innovateurs mettant en relation les employeurs locaux avec les personnes pretes a travailler, a annonce aujourd’hui la ministre des Services sociaux et communautaires, Mme Madeleine Meilleur.
Expansion du programme de bourse de 20 000 $ pour les étudiants atteints d’une incapacité physique ou cognitive
Avec le soutien du Groupe Financier Banque TD, Toronto Rehab est en mesure de fournir des bourses d'étude de 20 000 $ ainsi qu'un supplément pour les frais d'études occasionnés par la déficience physique de l'étudiant. Les requérants doivent avoir l'intention de s'inscrire dans un programme d'études supérieures de recherche liée à la réadaptation menant à une maîtrise ou à un doctorat dans une des universités concernées.
Étudiants occupant un emploi d’été 2006
Le CCRT a le plaisir d'accueillir jusqu'au 1er septembre trois nouveaux étudiants occupant un emploi d'été à titre d'agents de recherche. Leur principale tâche sera d'effectuer une collecte de données quantitatives pour le projet Compétence jeunesse en métiers spécialisés (CJMS).
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